特别活动 | 找阿姨必看，挑选合适的阿姨一点都不难！
选一位合适的阿姨犹如大海捞针，想要找到一个全面，能干，忠厚的阿姨几乎是所有家庭的期望。
而现实却是：能找到某方面技能和经验比较好的已是非常难得，追求各方面都拿得出手的和性格好的阿姨，简直难如上青天。
可是应该怎样找到一位适合你家的阿姨呢？可以从以下几个维度进行考虑。
找阿姨，就相当于找一双适合自己脚的鞋子。要明确找阿姨最主要的需求是什么，这决定了阿姨的工种和工资。
比如，照顾老人的护老型、照顾宝宝的育儿型或者打扫做饭的家务型，明确阿姨的具体工作细则，然后寻找合适的阿姨。
另一个需要明确的是请阿姨的预算和阿姨工作时长、天数等。在寻找阿姨时可将这些需求一并提出。
熟人介绍的阿姨不一定适配你的需求，提供选择比较单一。阿姨没有专业的培训和资质，用人也有一定的风险。
若是通过正规专业的家政公司找阿姨，一方面有更多备选阿姨和调整空间，另一方面阿姨的专业程度和服务质量也有保障。
而且会根据你的需求，落实人选、证件审查、沟通调解，你需要做的就是面试阿姨就好。
面试时可以了解阿姨的个人近况和阿姨的家庭状况，综合考量阿姨是否可以为您和您的家庭提供长期稳定的家政服务。
可以根据自己需求，侧重对阿姨进行提问，初步考察阿姨的能力水平。和阿姨谈一谈家务工作中的注意事项，同时关注阿姨是否具有隐私保护意识。
以上三点，是在选择阿姨时考虑的事项，其中一个非常重要的注意事项：
专业平台优于个人推荐！
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重要的事情说三遍！
平台不满意可以随时换人，个人推荐一旦出现问题非常糟心，有苦难言，到时候追悔莫及。
在从业者挑选上,家太太坚持所有阿姨必须通过身份认证+健康认证+技能认证等多重认证。
家太太为每位入驻的劳动者提供标准化的培训和工作流程制度，采取理论和实操相结合的方式开展，确保每一位劳动者都能不断提升自身劳动技能。
经系统培训后，考核合格的学员才能颁发职业技能合格证书。正式服务后，流程化的培训也将贯穿职业终身，不断精进技能，为用户提供优质而高效的家政服务。
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